江西理工大学举办江西省虚拟现实(V R )产业技术创新战略联盟第十期主题沙龙暨虚拟现实人才春季专场招聘会,“数字+”为经济发展加“数”添“智”

作者: 时间:2023-03-19 点击数:


本网讯(文/李聪 图/鲁林 审核/江南)为进一步活跃虚拟现实(VR)产业链创新氛围,以数字经济为抓手,激活经济发展新动能,汇聚各界智慧研讨虚拟现实产业发展重大问题,推动建设人才高地,共创数智未来,318日上午,江西理工大学于南昌校区图书馆报告厅召开江西省虚拟现实(V R )产业技术创新战略联盟第十期主题沙龙暨虚拟现实人才春季专场招聘会,省科技厅、教育厅、工信厅、人社厅分管领导及处室负责人,省直相关成员单位处室负责人,南昌市对口单位分管领导,各设区市科技局、教育局、工信局、人社局负责人,虚拟现实产业链专家咨询委员会部分专家,江西省虚拟现实(VR)产业技术创新战略联盟理事长及秘书长、副秘书长、成员单位,省内部分高校、企业、研究机构负责人及代表前来参会。

本次大会由江西省虚拟现实(V R )产业技术创新战略联盟、江西理工大学主办,是基于推动江西省经济发展、虚拟现实产业人才培养,为产业发展储备后续人才、夯实基础进行交流讨论。近年来,江西省高度重视VR技术与产业发展,积极加强人才培育,支持高校积极开办虚拟现实相关专业。目前,江西理工大学、江西财经大学、华东交通大学、江西科技师范大学已经开办虚拟现实技术本科专业。

会上,首先,江西理工大学党委副书记、校长温和瑞向莅临本次大会的各位领导、专家和师生表示热烈的欢迎,向长期以来关心和支持学校事业发展的省市相关厅局、兄弟院校和企业表示衷心的感谢。他表示,本次活动搭建了一个交流合作平台,来自政府部门、高校、企业的领导及专家将围绕VR产业人才培养、学科建设、产教融合等方面带来精彩的主题报告和交流分享。随后,联盟理事长、江西财经大学校长邓辉就人才短缺问题提出三点建议:一是要加强政策扶持,加大人才引进力度;二是要加强校企合作,培养产业需求人才;三是发挥联盟作用,多渠道培养人才。接着,各高校、企业、研究机构负责人及代表畅所欲言,分享了各自对VR人才培养的看法、探索和实践经验以及VR在各领域、各行业的应用发展和取得的成果。结合现场互动与专家答疑的方式,大会一同交流探讨了针对当前VR人才供给形式,如何更好培养高素质VR人才、如何把握VR行业的新趋势、新方向、VR产业如何在技术创新、应用拓展、优化发展环境、人才交流等多方面取得突破等问题。

江西财经大学虚拟现实现代产业学院院长廖国琼介绍了江西省VR学科专业及人才培养情况调查、VR现代产业学院简介,他说道,不止要育才,同时也要“引才VR是新一代信息技术的重要前沿方向,加快VR产业发展,基础在创新,关键靠人才。要体制机制改革先行,打造VR产教融合基地;办学条件保障充分,打造VR人才基地;政校企业资源集聚,打造VR科技创新高地,高校要提升VR专业人才水平,推动产业链上下游及科研机构开展合作,开展行业重大课题联合攻关,打造产学研产业生态。

江西中直新经济产业发展有限公司董事长汪翠芳指出,要用好平台凝聚思维开阔、嗅觉灵敏,理论与实践学习齐头并进的复合型人才,努力为VR人才发展搭建更大舞台、创造更多机会、赢得更大收获。同时,她从教师身份的角度阐述了人才素养与技能的重要性与关联:复合型人才,既是对技术的复合,更是对跨学科、跨领域的知识融合的复合,要介入其他团队技术里面,否则没有灵气和生命力。

江西科骏实业有限公司的联合创始人、副总裁万可谦从产业前景、人才现状、人才培育新模式分析,提出要创新人才育用模式,培养“数字工匠”,支撑产业高地建设,利用数字技术推动制造业高端化、智能化、绿色化发展,促进数字化、绿色化高效协同,提升产业发展质量、效益、水平。以数字化带动工业控制、工业软件等传统薄弱领域突破,牵引产业平台化生态化共享化发展。

大会最后,江西省科学技术厅党组成员、副厅长,江西省虚拟现实产业链办公室常务副主任陈金桥就“如何尊重市场需求、人才成长规律”“如何把江西省建设成为具有世界影响力的高地”的问题做了具体分析,他强调,人才需引育并进,聚天下英才而用之,扎实干,夯实基础,要学以致用,克服弱项与短板,势必建设总量大而广,人才质量高而优的人才基地。


本次大会围绕协同育人,共同培养“数字+”背景下VR技术技能人才,以产业聚集人才,以人才推助发展。虚拟现实产业发展正迈向知识驱动和技术创新,促进虚拟世界和现实世界深度融合,要以新一代信息通信技术与制造业深度融合为发展主线,以工业互联网为新方法论和新途径,以VR技术为主攻方向,推动数字经济和实体经济全面深度融合,促进虚拟现实产业全方位全方面发展。


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